In Vorbereitung auf Erlangung der berufs- und arbeitspädagogischen Eignung werden den angehenden Ausbilder:innen u.a. folgende Inhalte vermittelt:Vorbereitungslehrgang auf die Ausbildereignungsprüfung

Ausbildungsvoraussetzungen prüfen und die Ausbildung planen

  • Die Vorteile und den Nutzen betrieblicher Ausbildung kenn und darlegen können
  • Den betrieblichen Ausbildungsbedarf planen und Ausbildungsberufe für den Betrieb definieren.
  • Die Strukturen des Berufsbildungssystems und seine Schnittstellen darstellen können.
  • Die Eignung des Betriebes sowie Maßnahmen wie z.B. überbetriebliche Unterweisungen prüfen.Nach Aufgaben und Qualifikation an der Ausbildung Mitwirkende im Betrieb benennen.
     

Ausbildung vorbereiten und bei der Einstellung von Auszubildenden mitwirken

  • Basierend auf der Ausbildungsordnung einen betrieblichen Ausbildungsplan erstellen.
  • Betriebliche Interessenvertretungen hinsichtlich ihrer Mitwirkungs- und Mitbestimmungsmöglichkeit berücksichtigen.
  • Kooperationsbedarfe ermitteln und Abstimmung mit der Berufsschule.Geeignete Auszubildende auswählen und einen Berufsausbildungsvertrag vorbereiten.
  • Eintragung des Ausbildungsverhältnisses bei der zuständigen Stelle.


Ausbildung durchführen

  • Ein motivierendes Lernumfeld schaffen und die Probezeit organisieren.
  • Betriebliche Lern- und Arbeitsaufgaben entwickeln und dabei die passenden Ausbildungsmethoden und Ausbildungsmedien auswählen.
  • Lernschwierigkeiten erkennen und ausbildungsunterstützende Hilfen einzusetzen.
  • Auszubildenden Zusatzqualifikationen anbieten und die Möglichkeiten der Verkürzung der Ausbildungsdauer prüfen.
  • Die soziale und persönliche Entwicklung von Auszubildenden fördern sowie Probleme und Konflikte in der Ausbildung erkennen und Lösungen entwickeln.
  • Leistungen feststellen und bewerten sowie Beurteilungsgespräche führen.
  • Die interkulturelle Kompetenz der Auszubildenden fördern.


Ausbildung abschließen

  • Die Ausbildung zu einem erfolgreichen Abschluss führen und Perspektiven für die berufliche Weiterentwicklung aufzeigen.
  • Die Prüfungsanmeldung sicherstellen und schriftliche Zeugnisse erstellen.